- Subgroup of
-
-
בית למפתחת האוטומציה
מקום לשיתוף וקבלת מידע מקצועי בתחום האוטומציה
מובילות:
- Organized by
-
-
דעתכם: היחס הנכון בין כמות אנשי אוטומציה-בודקים-פיתוח
-
דעתכם: היחס הנכון בין כמות אנשי אוטומציה-בודקים-פיתוח
שלום לכולם,
מה לדעתכן (מתוך הניסיון או בכללי) היחס הנכון בין כמות אנשי פיתוח, בודקים ואוטומציה.
לדעתי, כדי להצליח, זה צריך להיות 1:1:1
אם קצת להתפשר, אז 1(פיתוח) : 0.75 : 0.75
האם אפשר להצליח ביחס פחות מזה?
ואם כן – איך?
-
4 תגובות
-
0
0
0
חברה חדשה
נדיה שלום,
שאלת שאלה חשובה ששואלים אותה המון בתעשייה.
כמובן שזה מאוד מאוד תלוי ואין תשובה אחת, אבל אנסה לתת כמה מקרים:
מוצר חדש שעדיין בשלבי בנייה ראשונים– אין לבודקים הרבה מה לעשות בכלל- לא לידני ולא לאוטומציה, עד שהמוצר לא מגיע לרמת בשלות מינימלית שמאפשרת תחילת בדיקות.
מוצר קיים שמשנים לו חלק בתשתית או קונפיגורציה בסיסית וצריך לבדוק שכלום לא נפגע נצטרך הרבה בודקים ומעט מפתחים.
פרויקט פעיל שיש בו פיתוחים קבועים – מפתחים ובודקים: בעקרון לדעתי בודק ידני על 3-4 מפתחים זה יחס טוב. חשוב לקחת בחשבון שהתוצר של הבדיקות, בניגוד לפיתוח, לא תורם באופן ישיר ללקוח הסופי אלא באופן עקיף (בלי תקלות) ולכן תמיד יהיו פחות בודקים בעלות נמוכה יותר מאשר מפתחים.
לגבי בודקי אוטומציה, גם תלוי. אוטומציה עושים כאשר המערכת כבר יציבה ואז יש הרבה עבודה גם להשלים כיסוי שלא בוצע עד כה. אז צריך הרבה בודקי אוטומציה. בהנחה ואנחנו במצב יציב, תלוי מה רוצים להשיג. אם רוצים כיסוי מלא באופן קבוע אז יחס של 2 אוטומציה למפתח הוא יחס טוב. אם רוצים להתרכז ברגרסיה, נדרשים יחסית, מעט אנשי אוטומציה .
אני יודעת שזה הרבה ‘אם’ אבל הנקודה היא שאין תשובה חד משמעית, רק אוסף של שיקולים שמשתמשים בהם לצורך שכל ישר… -
0
0
0
חברה חדשה
תודה רבה על כל ה’אם’-ים 🙃
בברכת שנה טובה
-
4
0
0
חברה חדשה
אצלנו בודקים ואוטומציה זה אותו דבר.
טסטים ידניים וטסטים אוטומטים בעצם באים לבצע את אותו דבר – לבדוק תקינות ושהכל עובד כמו שצריך.
אז אצלנו אנשי הQA עושים גם וגם, והם ביחס של 1:1 למפתחים.
-
0
0
0
חברה חדשה
יהודית, תודה!
ציפיתי וקיוויתי בדיוק לתשובה הזאת!
מה זה המקום הנפלא הזה בו את עובדת? 😁
(אם לא שם החברה – אז לפחות זה מגזר פרטי או ממשלתי/ציבורי)
גם אני משוכנעת ש 1:1 זה היחס האידיאלי. ורק חיפשתי “תמיכה” בפורום הזה.
שיהיה שנה טובה!
-
Log in to reply.
