• מה שקורה בעבודה

  ל"משפרות דיור" בתעסוקה- פוסט מס' 3 על: איך לזהות עבודה טובה?

  פורסם ע"י רבקי גרינוולד  כללי on 29/06/2025 ב9:32 am

  בוקר טוב ושבוע טוב!

  הסידרה הזו כזכור, מיועדת למחפשות עבודה תוך כדי עבודה, ומכילה סימנים לזיהוי מקום עבודה טוב.

  כאן הקישור לפוסט הקודם בסידרה, והיום נדבר על היבט נוסף של התפקיד העתידי שלך.

  גילוי נאות- חלק מהרעיונות בסידרה מבוססים על הספר “להוביל ולנצח” מאת ג’ק וולץ’.

  את אדריכלית מנוסה, או מפתחת java וותיקה, או מנהלת חשבונות עד למאזן עם ניסיון רב, או מומחית בתחומך בכל תחום אחר.

  עכשיו את מחפשת את מקום העבודה הבא שלך, וברוך ה’ מקבלת כמה הצעות עבודה.

  אחת ההצעות, לדוגמה, היא לתפקיד שמרגיש לך “גדול עלייך” במידה או שתיים. מדובר בצוות גדול בהרבה מהצוות שבו את עובדת היום, החולש על פעילות גדולה בהרבה מכל מה שמוכר לך. למעשה, נאמר לך בפירוש בראיון כי בתפקיד הזה מצופה ממך ללמוד כל הזמן דברים חדשים. לצד החשש הקל, את מרגישה שדווקא תאהבי ללמוד דברים חדשים.

  הצעה נוספת- היא לתפקיד שנראה תפור עלייך הרבה יותר: אירגון קטן, מחפש מישהי כמוך בדיוק, שמגיעה עם המון ידע, ותוכל לתפקד כמומחית מקצועית עבור שאר עובדי החברה. את יודעת שאת יכולה לעשות זאת, והתפקיד קורץ לך מאוד, אבל במקביל את נרתעת, מכיוון שעם כניסתך לתפקיד את תהיי החכמה ביותר באירגון בתחום זה.

  למה כדאי לך לקחת דווקא את ההצעה הראשונה? בגלל ההזדמנות.

  “הוי זנב לאריות ואל תהי ראש לשועלים”. ההצעה הראשונה מעניקה לך הזדמנות פז ללמוד עוד ועוד, להתפתח בכל יום מחדש, ולהפוך למומחית וותיקה ומנוסה בהרבה. ההצעה השניה נראית קורצת יותר- אבל היא מכניסה אותך לעמדה שבה תצטרכי להשתמש בידע שלך בלי להמשיך לפתח אותו עוד ועוד, כך שבשלב מסויים הידע הזה יתנוון.

  מה דעתך?

  עמדת פעם בפני דילמה דומה? מה החלטת ומדוע?

  ומה יש לך לומר למי שעומדת עכשיו בפני דילמה כזו?

  עזר לך? 👍

  רבקי גרינוולד  הגיבה לפני 3 שעות, 1 דקה 1 חברה · 0 תגובות
• 0 תגובות

התחברי כדי להגיב