הייטק יהודית
הייטקתגובות הפורום שנוצרו
-
לא חושבת שנכון לומר שהכל פרוטקציות,
אולי במקומות כמו משרדי ממשלה – לא מכירה, אבל ככה אומרים.
אבל בהייטק ככה מחפשים עובד טוב ולא דווקא מקושר
לאף מנהל לא מתחשק להתקע עם עובד דפוק רק כי הוא אחיין שלו
זה כן נכון לומר שרוב הג׳וניוריות (ואולי לא רק ג׳וניוריות) התקבלו עם המלצה של מישהו שמכיר אותן
זה יכול להיות חברה, בת דודה, קאמטק או השמה של הסמינר
אז זה מאה אחוז נכון להשקיע בנטוורקיג, לא חושבת שעל חשבון התפתחות מקצועית
אבל לא להתייאש אם אין לך סבתא או דודה מנכלי״ת בהייטק….
