אל תעשי את הטעות הזאת!

קדם Forums הייטק עבודה אל תעשי את הטעות הזאת!

  • אל תעשי את הטעות הזאת!

    פורסם ע"י ברכי שפירו  חברה on 07/11/2021 ב10:18 am

    הטעות הנפוצה שעושות מחפשות עבודה היא לא להתאים אישית את קורות החיים והמכתב המקדים

    הכישורים שאת מדגישה ומילות המפתח שבהם את משתמשת בהגשת מועמדות, במיוחד בקורות החיים שלך, צריכים תמיד להתאים למשרה הספציפית שאליה את מגישה מועמדות.

    אם התוכן שלך רחב וכללי מדי –

    זה בטח מכיוון שאת לא רוצה לבזבז את הזמן בהתאמה אישית לתפקידים שונים


    אבל זה בדיוק מה שאת עושה לעצמך!

    את בדיוק מבזבזת את הזמן על “לירות לכל הכיוונים” ללא מטרה

    אין שום דרך למנהל הגיוס להבין היכן לשים דגש והיכן הכישורים והניסיון שלך יביאו יתרון ברור לעבודה הזו.

    בנוסף, אם המעסיק משתמש במערכת גיוס, כפי שרבים עושים, אם לא תהיי ממוקדת ותכללי את המילים המתאימות, סביר להניח שלא תעברי את השלב הראשוני הזה מכיוון שמילות המפתח שלך לא יתאימו לדרישות בתיאור התפקיד.


    תראי מה אמרו נשים כששאלתי אותן מה היה מצוין להן בעבודה איתי:

    המיקוד של קורות החיים” (דבורי יגלניק)

    “ההדגשה של דברים חשובים ומיקוד” (נעמה רוטלוי)

    “פריקת הידע לגורמים ומיקוד” (ח.)

    המיקוד הצמצום הרחבה במיתוג האישי” (מאיה קרמר)

    המיקוד” (חיה פייר)

    המיקוד” (רות)


    המילה הזו חוזרת על עצמה, ולא כי נתתי רשימה סגורה של אפשרויות…
    אלא פשוט כי זה באמת הדבר החשוב ביותר שצריך לשים לב אליו!

    אז שימי לב לזה כשאת שולחת בפעם הבאה מועמדות למשרה כלשהי


    ודברי איתי אם את רוצה לעשות את הדברים בצורה מדויקת וממוקדת

    לחסוך את ה”ניסוי ותעיה”, אלא תכלס, כמו שצריך

    לכל שאלה, את יכולה להגיב כאן

    בהצלחה גדולה!

    ברכי.

    ברכי שפירו הגיבה לפני 2 שנים, 6 חודשים 2 חברות · 2 תגובות
  • 2 תגובות
  • אביטל יחיאל

    חברה
    חברה
    09/11/2021 ב12:10 am

    וואי, תכלס את ממש צודקת,

    ראיתי שכותבים על זה הרבה

    אבל זה פשוט לא הגיוני, לכל משרה לשבת ולכתוב קו”ח מותאם אישית 🙁

    אבל עד כמה למקד? באיזה חלקים לחזור על אותם מקצועות שהם דורשים?

    מה עם שפות נוספות שלמדתי שאין להם דרישה בזה או קורסים נוספים? לא להזכיר אותם או שבקטנה?

    אם את תוכלי לעזור לי בקו”ח אני אשמח :)…

    • ברכי שפירו

      חברה
      חברה
      09/11/2021 ב1:59 pm

      אין צורך לייצר ממש מסמך שונה לחלוטין עבור כל משרה.

      מדובר בדיוקים, התאמות קטנות לכל משרה – לא בכל פעם יש צורך לשנות

      למשל הכותרת – צריכה להיות תואמת

      בפירוט הטכנולוגיות – בכל מקרה את כותבת במסמך את הטכנולוגיות המרכזיות שאותן את יודעת

      אם יש משרה מסוימת שדורשת טכנולוגיה שלא פירטת אבל יש לך היכרות איתה – צריך להוסיף

      לפעמים הפרופיל צריך לתת דגש לכיוון מסוים

      כל מקרה לגופו, ואשמח לדייק לך את הקו”ח באופן אישי. את יכולה לשלוח לי הודעה פרטית כאן באתר, או במייל: [email protected]

      בהצלחה מרובה!

Log in to reply.

מעוניינת בפרסום

חשוב: לא כל פרסום מאושר, נא לפרט בדיוק במה מדובר

ניתן לפנות גם במייל ל: [email protected]

מה את מחפשת?

מילות מפתח פופולריות לפי תחומים

ניתן לחפש גם מילות מפתח , תפקידים וכישרון מיוחד שאינם מופיעים ברשימות - "נהגת", "ציור בחול" וכדומה.

דילוג לתוכן